Les 4 étapes pour un coaching

1. Prise de Contact

Essentiel pour entrer en relation avec le client, créer le contact, créer du lien. Savoir si le feeling est au RV… C’est un moment clé qui permet de savoir si une relation de confiance va s’établir entre le client et son coach.

 

2. État des lieux et Clarification de l’objectif

Phase d’investigation qui permet au Coach d’amener son client à clarifier son ou ses objectifs, tout en évaluant ses besoins, ses désirs et ses résistances.

 

3. Conduite du Coaching

Mise en place de méthodologie et du plan d’action.

 

4. Clôture du Coaching

 Phase qui permet de verrouiller avec son client, ses acquis, et ses axes de progression.
Possibilité de reconduction d’un nouveau contrat.

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Peggy DYEVRE 

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